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范文程为什么恨明朝(范文如

时间:2022-12-29 15:45

老笔头(公众号:oldbitou)“得道”会员设立以来,以强大的原创团队为支撑,推出公文专家系统授课12堂、“老笔头说”音频90期、各领域精品范文汇编近500万字,靠求精求全的产品得到大家的认可。老笔头始终以解决公文写作中遇到的具体实践问题为出发点,与大家携笔同道,力争快速度过新手期、瓶颈期、困局期,让材料不再难写,让你不再孤苦。

今天的这篇文章,就是老笔头想把怎么利用范文,在最短的时间内写出一篇质量过得去的文章。老笔头的思想是一贯的,重视范文但不能依赖范文,更重要的是要悟出文章之道、搭起文章之架、提炼文章之实、品鉴文章之美,配合得道会员课程,把范文这个外脑用到极致。

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“老笔头,有没有XX方面的汇报?”

急!急!急!

“这方面的没有,不过刚刚老笔头得道会员不是上传了20篇其他方面的汇报吗,可以借鉴下。”

“内容对不起来啊,有没有拿来就能用的啊?”

“……”(此处省略1万字)

类似的情况,老笔头经常遇见,有什么办法呢?有时只能是干着急啊!!!

我想,可能大家都有过这种焦虑和救急,假如有一篇范文在你面前,却不是你想要的,怎么办?

老笔头觉得,千万别不珍惜,从经验上看,找到合适的范文跟遇上对的恋人一样,真的是不容易。其实只要掌握这门诀窍,任何范文在手,都会浴火重生。

这就是,号称写手圈乾坤大挪移的不二法门……

改  写

!!!

老笔头觉得,从小改,到中改,到大改,大致有五层境界:

1

改名字

别急眼,呵呵,当然不是让你改姓名啦!

老笔头的意思是:把标题名字改改,这种手法适用内容类似程度很高的改写,基本拿来就可用,为避免模仿程度太大,所以把一级标题、二级标题名字都改改。

比如:以前几天刚上传的《在重阳节老干部座谈会上的讲话》为例

原来第一部分提纲是这样的:

(一)坚持城乡统筹,创业就业工作再创新佳绩

一是就业主要指标完成顺利

二是创业就业培训有序开展

三是各项扶持政策落实到位

(二)狠抓扩面征缴,社保体系建设取得新突破

一是扩面征缴最大化

二是审核发放规范化

三是经办服务信息化

(三)注重储备培育,人才队伍建设迈出新步伐

一是严把“选人关”

二是严把“用人关”

三是严把“荐人关”

(四)立足优质规范,人事管理工作取得新成效

一是强化人事管理

二是强化工资管理

三是强化档案管理

(五)强化执法监管,和谐劳动关系得到新巩固

一是执法监管举措实

二是合同备案秩序好

三是工资追讨力度大

(六)践行群众路线,为民服务水平得到新提升

一是服务基础更加完备

二是服务效能更加高效

三是服务水平更加精细

像改提纲,不大动的情况下,可以考虑改修饰词和改句式两种方法,改修饰词就是把“坚持”“狠抓”“注重”“强化”类的替换掉,类似的词语很多,像“突出”“围绕”“扭住”都可以,具体大家可以多积累这方面的词汇;

改句式就是把两句改成一句,或者把动作类换成效果类,像上面提纲一级标题,用的是两句,前半部分是动作,后半部分是效果,也可以合并成一句,在动作中体现效果。改成如下:

(一)创业就业工作在城乡统筹中再创新佳绩

(二)社保体系建设在扩面征缴中取得新突破

(三)人才队伍建设在储备培育中迈出新步伐

(四)人事管理工作在优质规范中取得新成效

(五)和谐劳动关系在执法监管中得到新巩固

(六)为民服务水平在践行群众路线中得到新提升

当然,这是最初级的改动了,就是避免重复太大,为提高效果,可以既改句式又改修饰词,结果就很难认出来了。

2

改语句

就是在原有基础上,对文章里面的语句进行调整、改头换面,让其焕发新生。主要有四种方式:

一是替换。这个与前面的类似,就是对一句话里的词语换个说法。比如:

以创建“创业型县城”和“农村劳动力转移示范县”活动为载体,持续引深创业就业工程,为全县群众广开就业门路。

通过替换部分词语,可以改成如下:

以开展“创业型县城”和“农村劳动力转移示范县”活动为抓手,大力推进创业就业工程,为全县群众就业提供门路。

二是压缩。就是对范文中的类似语句进行精简整合,选择其主干部分,剪掉其部分不必要的修饰语,比如:

1—9月份,全县新增城镇就业人员2801人,完成年度目标2840人的98.6%;新增创业就业人员549人,完成年度目标550人的99.8%;城镇失业人员再就业427人,完成年度目标400人的106.8%;就业困难人员就业121人,完成年度目标100人的121%;城镇登记失业率控制在2.13%以下,低于市控3%的目标;农村劳动力转移就业3246人,完成年度目标3300人的98.4%。

可以这样改:

1—9月份,全县新增城镇就业、创业就业、失业再就业、困难人员就业、农村劳动力转移就业分别为2801人、549人、427人、121人、3246人,分别完成年度目标的98.6%、99.8%、106.8%、121%、98.4%;城镇登记失业率控制在2.13%以下,低于市控3%的目标。

三是扩容。这个与上面的压缩互为相反手法,不再赘述。

四是变式。就是通过语句顺序的变换进行调整,比如:

充分发挥创业就业的社会稳定器作用,以创建“创业型县城”和“农村劳动力转移示范县”活动为载体,持续引深创业就业工程,为全县群众广开就业门路,扩大就业总量,全县就业局势总体趋于稳中有增、持续向好的良好态势。

如果变换顺序,可以这样:

以创建“创业型县城”和“农村劳动力转移示范县”活动为载体,充分发挥创业就业的社会稳定器作用,持续引深创业就业工程,扩大就业总量,为全县群众广开就业门路,全县就业局势总体趋于稳中有增、持续向好的良好态势。

实际操作时,往往上述多种手法一起运用,效果更好。

3

改段落

就是对某一个段落内容进行改造,通过调整其铺开论述的几个方面,加入自己想写的内容,达到改造目的。比如:

(三)注重储备培育,人才队伍建设迈出新步伐。

牢固树立人才资源是第一资源的理念,突出人才储备培育,着力把好选、育、荐三个环节,为全县经济社会发展提供了坚强的人才保证和智力支持。一是严把“选人关”。严格执行“凡进必考”的选人用人机制,成功组织并圆满完成全县136名事业单位工作人员和13名“三支一扶”人员的公开招聘招募工作,做到了信息公开、过程公开、结果公开,确保了招考阳光运行,选人唯才任用。二是严把“用人关”。为全县7名初级、83名中级、18名高级专业技术人员审核办理了相关聘任手续,组织完成职称计算机模块考试报名277人次,对树人学校等4家事业单位进行了首次岗位设置,对教育系统42家事业单位、卫生系统15家事业单位及其它20家事业单位进行了岗位设置变更。三是严把“荐人关”。对16名拟评高级专业技术人员办理了推荐上报手续,推荐通过2名市级学术技术带头人,对“千人百县”高层次人才服务基层计划的9名专家(省级4名,市级5名)进行了年度考核,其中6人优秀,3人合格,并督促其按要求完成今年工作任务。

这一段围绕人才队伍建设,从选人关、用人关、荐人关三个方面展开,实际改造时,可以把其中某个部分进行调整,像可改造为:严把遴选关、严把使用关、严把考核关,相当于把第三部分替换了。可以改成这样:

(三)注重储备培育,人才队伍建设迈出新步伐。

牢固树立人才资源是第一资源的理念,突出人才储备培育,着力把好选、用、考三个环节,为全县经济社会发展提供了坚强的人才保证和智力支持。一是严把“遴选关”。严格执行“凡进必考”的选人用人机制,成功组织并圆满完成全县136名事业单位工作人员和13名“三支一扶”人员的公开招聘招募工作,做到了信息公开、过程公开、结果公开,确保了招考阳光运行,选人唯才任用。二是严把“使用关”。为全县7名初级、83名中级、18名高级专业技术人员审核办理了相关聘任手续,对树人学校等4家事业单位进行了首次岗位设置,对教育系统42家事业单位、卫生系统15家事业单位及其它20家事业单位进行了岗位设置变更。三是严把“考核关”。着眼激发人才队伍活力,坚持定期考核与随机考核相结合,先后组织完成职称计算机模块考试277人次,对16名拟评高级专业技术人员逐个评审,对“千人百县”高层次人才服务基层计划的9名专家(省级4名,市级5名)进行了年度考核,其中6人优秀,3人合格,普遍感到工作更有压力了。

4

改结构

就是把两个或两个以上有关联的段落进行结构整合、内容合并,比如原来文章写五个部分,你写四个部分,原来写四块,你写三块,这可以算得上是较大的改动了。比如:

(三)注重储备培育,人才队伍建设迈出新步伐。

牢固树立人才资源是第一资源的理念,突出人才储备培育,着力把好选、育、荐三个环节,为全县经济社会发展提供了坚强的人才保证和智力支持。一是严把“选人关”。严格执行“凡进必考”的选人用人机制,成功组织并圆满完成全县136名事业单位工作人员和13名“三支一扶”人员的公开招聘招募工作,做到了信息公开、过程公开、结果公开,确保了招考阳光运行,选人唯才任用。二是严把“用人关”。为全县7名初级、83名中级、18名高级专业技术人员审核办理了相关聘任手续,组织完成职称计算机模块考试报名277人次,对树人学校等4家事业单位进行了首次岗位设置,对教育系统42家事业单位、卫生系统15家事业单位及其它20家事业单位进行了岗位设置变更。三是严把“荐人关”。对16名拟评高级专业技术人员办理了推荐上报手续,推荐通过2名市级学术技术带头人,对“千人百县”高层次人才服务基层计划的9名专家(省级4名,市级5名)进行了年度考核,其中6人优秀,3人合格,并督促其按要求完成今年工作任务。

(四)立足优质规范,人事管理工作取得新成效。

围绕严格规范、高效服务的理念,进一步强化人事工作管理。一是强化人事管理。圆满完成了**年度全县行政机关、事业单位工作人员年度考核,更新完善了24个行政机关和13个参公单位的公务员信息登记管理系统,组织完成了2012年度公开招聘的38名事业单位工作人员见习期满考核工作。二是强化工资管理。累计完成机关事业单位工作人员工资正常晋升5360人次,审批机关事业单位工作人员职称(岗位)变动80人、受处分降低工资2人、调动转移工资手续16人,办理机关事业单位符合退休条件人员退休审批137人次,审核发放在职或退休人员死亡后抚恤金和丧葬费45人。三是强化档案管理。健全完善了全县1231名机关事业单位工人档案和8400余人的工资档案,办理大学毕业生人事代理209人,调出档案38册,出具存档证明21份,进一步提高了人事档案管理规范化水平。另外,严格落实了军转干部各项解困政策,完成机关事业单位遗属补助审核、标准调整670人次。

上述第一部分围绕人才建设写了三个方面,第二部分围绕人事管理也写了三个方面,小涯觉得,两部分可以合并为一部分来写,具体展开为选人、育人、管用、荐人四大块:

(三)注重选用管荐,人才队伍建设迈出新步伐。

牢固树立人才资源是第一资源的理念,突出人才培养使用,着力把好选、育、管、荐四个环节,为全县经济社会发展提供了坚强的人才保证和智力支持。一是严把“选人关”。严格执行“凡进必考”的选人用人机制,成功组织并圆满完成全县136名事业单位工作人员和13名“三支一扶”人员的公开招聘招募工作,做到了信息公开、过程公开、结果公开,确保了招考阳光运行,选人唯才任用。二是严把“用人关”。为全县7名初级、83名中级、18名高级专业技术人员审核办理了相关聘任手续,组织完成职称计算机模块考试报名277人次,对树人学校等4家事业单位进行了首次岗位设置,对教育系统42家事业单位、卫生系统15家事业单位及其它20家事业单位进行了岗位设置变更。三是严把“管人关”。重点突出人事、工资、档案管理,更新完善了24个行政机关和13个参公单位的公务员信息登记管理系统,组织完成了2012年度公开招聘的38名事业单位工作人员见习期满考核工作;围绕人员工资正常晋升、职称变动、受处分影响、调动转移、退休审批调整工资5595人次,审核发放在职或退休人员死亡后抚恤金和丧葬费45人;健全完善了全县1231名机关事业单位工人档案和8400余人的工资档案,办理大学毕业生人事代理209人,调出档案38册,出具存档证明21份,进一步提高了人事档案管理规范化水平。四是严把“荐人关”。对16名拟评高级专业技术人员办理了推荐上报手续,推荐通过2名市级学术技术带头人,对“千人百县”高层次人才服务基层计划的9名专家(省级4名,市级5名)进行了年度考核,其中6人优秀,3人合格,并督促其按要求完成今年工作任务。

5

改布局

文章涉及布局调整,就是大改了。就《在重阳节老干部座谈会上的讲话》的第一大部分提纲来讲,围绕其行业实际写了六个方面,分别是创业、就业、工作、社保体系建设、人才队伍建设、人事管理工作、和谐劳动关系、为民服务水平。

(一)坚持城乡统筹,创业就业工作再创新佳绩

(二)狠抓扩面征缴,社保体系建设取得新突破

(三)注重储备培育,人才队伍建设迈出新步伐

(四)立足优质规范,人事管理工作取得新成效

(五)强化执法监管,和谐劳动关系得到新巩固

(六)践行群众路线,为民服务水平得到新提升

其实,工作还是那些工作,但谋篇布局不同,最后效果肯定不同。上述属于文章横向结构按内容区分的一种(关于文章结构,老笔头【ID:oldbitou】后续在公众号中还会有专门论述),横向结构的写法,还可以根据特点、问题来展开。

比如,按特点:

这是政治坚定、敬业奉献的一年

这是任务顺利、业绩突出的一年

这是攻坚克难、收获满满的一年

这是作风重塑、群众满意的一年

按特点来写,重在突出思想性,以思想带工作,与按内容区分的写法有所区别,大家注意品悟。

再如,按问题来展开:

着力解决敬业奉献意识不强的问题

着力解决社保管理力度不够的问题

着力解决人才队伍活力不足的问题

着力解决群众满意水平不高的问题

按问题展开的写法,就是树立问题导向,聚集问题铺开,通过问题加举措加成效,体现年度工作。

说白了,工作整体内容是不变的,换的就是套路,考验的就是如何组合的问题,明白了这一点,改写基本没障碍。

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